Zawód główny księgowy został ujęty w klasyfikacji zawodów i specjalności wprowadzonej rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 27 kwietnia 2010r. Dz.U. nr 82 poz. 537 (kod zawodu 121101).

CEL:

Przygotowanie słuchacza do wykonywania zawodu głównego księgowego.

Uczestnicy kursu zdobywają umiejętności niezbędne w zawodzie głównego księgowego:

 

zobacz więcej

1) organizowanie rachunkowości w jednostce, w tym opracowywanie zasad (polityki) rachunkowości,
2) projektowanie zasad sporządzania, obiegu i kontroli dowodów księgowych,
3) kontrolowanie wpływów dokumentów stanowiących podstawę rejestrowania zdarzeń gospodarczych,
4) ewidencjonowanie operacji gospodarczych zgodnie z obowiązującymi przepisami o rachunkowości i zakładowym planem kont; w tym operacji z kontrahentami zagranicznymi,
5) rozliczanie zakupu materiałów, towarów i opakowań,
6) ustalanie stanów: zapasów, należności, zobowiązań, rozliczeń spornych odrębnie dla poszczególnych kontrahentów; wyodrębnianie, na potrzeby sprawozdawczości należności i zobowiązań krótko – oraz długoterminowych; sporządzanie zestawień obrotów i sald kont syntetycznych oraz analitycznych; pisemne uzgadnianie i potwierdzanie sald, analizowanie terminowości płatności zobowiązań i wpływu należności; naliczanie odsetek za nieterminową regulację należności,
7) racjonalne gospodarowanie środkami finansowymi, w tym: terminowe regulowanie płatności ze środków jednostki na rzecz kontrahentów, instytucji i osób fizycznych,
8) przygotowywanie miesięcznych informacji o składnikach wynagrodzenia dla każdego pracownika,
9) organizowanie, przeprowadzanie i rozliczanie inwentaryzacji,
10) ewidencjonowanie i rozliczanie kosztów w różnych przekrojach, zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi rachunkowości oraz strukturą organizacyjną i zasadami rozliczeń przyjętymi w danej jednostce (rodzajowym, miejsca powstawania, czasu powstania itp.), ustalanie rzeczywistego poziomu i struktury kosztów w okresie sprawozdawczym,
11) wycena bilansowa aktywów i pasywów,
12) ustalanie wyniku finansowego,
13) sporządzanie rocznego, pełnego sprawozdania finansowego, a także sprawozdań okresowych,
14) wykorzystywanie uzyskanych informacji o stanie majątkowym, sytuacji finansowej i wynikach finansowych jednostek (podmiotów gospodarczych i instytucji) do sprawozdań, analizy i kalkulacji kosztów i efektów, stanowiących podstawę decyzji w zakresie bieżącego zarządzania,
15) archiwizowanie dokumentów finansowo-księgowych, płacowych i innych nośników informacji księgowych oraz urządzeń księgowych,
16) przygotowywanie deklaracji podatkowych i ubezpieczeń społecznych oraz dokonywanie terminowych rozliczeń tych płatności z odpowiednimi instytucjami (właściwy urząd skarbowy, ZUS).

 

Słuchaczami Kursu dla kandydatów na głównego księgowego mogą być osoby, które posiadają wykształcenie wyższe lub średnie oraz wiedzę i umiejętności z zakresu Kursu dla kandydatów na specjalistę ds. rachunkowości (samodzielnego księgowego).

PROGRAM:

I. Zaawansowana rachunkowość finansowa z elementami etyki zawodowej (86 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Ponadnarodowe i krajowe regulacje rachunkowości (Dyrektywy UE, MSR/MSSF, UoR, KSR).
2. Organizacja rachunkowości i dokumentowanie zasad (polityki) rachunkowości.
3. Wycena bilansowa i podatkowa poszczególnych składników aktywów i pasywów.
4. Ewidencja zdarzeń związanych z działalnością gospodarczą dotyczących.
5. Rozliczenia w czasie kosztów i przychodów.
6. Ewidencja sprzedaży.
7. Leasing.
8. Umowy długoterminowe.
9. Obrót wierzytelnościami.
10. Ustalanie wyniku finansowego.
11. Przygotowanie danych do konsolidacji (pakiet konsolidacyjny).
12. Rachunkowość jednostek non profit.
13. Organizacja pracy komórkach organizacyjnych pionu finansowo – księgowego.
14. Organizacja kontroli wewnętrznej.
15. Wartości zawodowe i etyka.
16. Omówienie zasad oferowania usług z dziedziny rachunkowości.

II. Sprawozdawczość finansowa i jej analiza (24 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Istota, zasady, rodzaje i znaczenie sprawozdawczości finansowej.
2. Cechy jakościowe sprawozdań finansowych.
3. Podstawowe części składowe sprawozdań finansowych.
4. Prezentacja wyceny w sprawozdaniu finansowym.
5. Rachunek przepływów pieniężnych.
6. Zestawienie zmian w kapitale własnym.
7. Sprawozdanie z działalności.
8. Raportowanie biznesowe.
9. Terminy i tryb sporządzania sprawozdań - procedura zamknięć rocznych.
10. Analiza ryzyka i ocena zagrożenia kontynuacji działalności przedsiębiorstwa (przesłanki finansowe i niefinansowe).
11. Metodyka analizy finansowej.
12. Analiza wskaźnikowa.
13. Analiza przyczynowa wyniku na sprzedaży.
14. Modele wczesnego ostrzegania przed bankructwem.
15. Badanie sprawozdań finansowych - standardy rewizji finansowej.

III. Rachunek kosztów i rachunkowość zarządcza (32 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Sprawozdawczy rachunek kosztów.
2. Rachunkowość zarządcza.

IV. Zarządzanie finansami (20 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Otoczenie a gospodarka finansowa przedsiębiorstwa.
2. Własne źródła finansowania.
3. Obce źródła finansowania.
4. Zarządzanie aktywami i pasywami.
5. Wartość pieniądza w czasie.
6. Podstawy wyceny przedsiębiorstw.
7. Elementy rynku finansowego.

V. Prawo i podatki (cz. II) (36 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Wybrane problemy systemu prawnego Unii Europejskiej.
2. Wybrane problemy Kodeksu spółek handlowych.
3. Postępowanie podatkowe.
4. Prawo karne skarbowe.
5. Podatek dochodowy od dochodów z działalności gospodarczej.
6. Podatki kosztowe.
7. Elementy międzynarodowego prawa podatkowego.
8. Podatek od towarów i usług (VAT).
9. Podatek akcyzowy.
10. Prawo celne i dewizowe.
11. Inne rozliczenia publicznoprawne.

VI. Technologia informacji (IT) (6 godz. zajęć dydaktycznych).

1. Kierowanie i kontrola systemami informacyjnymi.
2. Użytkowanie systemów informatycznych - sprzęt komputerowy i oprogramowanie.
3. Bezpieczeństwo gromadzonych danych.
4. Informatyczne systemy zarządcze.
5. Dokumentacja systemu informatycznego rachunkowości.
6. Nowoczesne formy przesyłania informacji drogą elektroniczną.
7. Wykorzystanie systemów informatycznych do oceny wyników działalności.

SZCZEGÓŁOWY PROGRAM

zobacz więcej

1. Zaawansowana rachunkowość finansowa z elementami etyki zawodowej

1. Ponadnarodowe i krajowe regulacje rachunkowości (Dyrektywy UE, MSR/MSSF, UoR, KSR)
2. Organizacja rachunkowości i dokumentowanie zasad (polityki) rachunkowości
3. Wycena bilansowa i podatkowa poszczególnych składników aktywów i pasywów:
3.1 Wycena składników wyrażonych w walutach obcych
3.2 Podatek odroczony
3.3 Utrata wartości aktywów
3.4 Rezerwy
3.5 Wycena w warunkach braku kontynuacji działania
4. Ewidencja zdarzeń związanych z działalnością gospodarczą dotyczących:
4.1 Wartości niematerialnych i prawnych i rzeczowych aktywów trwałych
4.2 Instrumentów finansowych
4.3 Zapasów, należności i środków pieniężnych
4.4 Kapitałów własnych
4.5 Zobowiązań i rezerw na zobowiązania
5. Rozliczenia w czasie kosztów i przychodów
6. Ewidencja sprzedaży
7. Leasing
8. Umowy długoterminowe
9. Obrót wierzytelnościami
10. Ustalanie wyniku finansowego
11. Przygotowanie danych do konsolidacji (pakiet konsolidacyjny)
12. Rachunkowość jednostek non profit
13. Organizacja pracy komórkach organizacyjnych pionu finansowo – księgowego
14. Organizacja kontroli wewnętrznej
15. Wartości zawodowe i etyka
15.1 Zasady kompetencji zawodowych i wysokiej jakości pracy
15.2 Zasady niezależności zawodowej
15.3 Zasady odpowiedzialności za przygotowywane i prezentowane informacje z zakresu rachunkowości
16. Omówienie zasad oferowania usług z dziedziny rachunkowości

2. Sprawozdawczość finansowa i jej analiza

1. Istota, zasady, rodzaje i znaczenie sprawozdawczości finansowej
2. Cechy jakościowe sprawozdań finansowych
3. Podstawowe części składowe sprawozdań finansowych
4. Prezentacja wyceny w sprawozdaniu finansowym
5. Rachunek przepływów pieniężnych
6. Zestawienie zmian w kapitale własnym
7. Sprawozdanie z działalności
8. Raportowanie biznesowe
9. Terminy i tryb sporządzania sprawozdań - procedura zamknięć rocznych
10. Analiza ryzyka i ocena zagrożenia kontynuacji działalności przedsiębiorstwa (przesłanki finansowe i niefinansowe)
11. Metodyka analizy finansowej
12. Analiza wskaźnikowa
12.1 Analiza sytuacji majątkowo-finansowej
12.2 Analiza rentowności
12.3 Analiza płynności finansowej
13. Analiza przyczynowa wyniku na sprzedaży
14. Modele wczesnego ostrzegania przed bankructwem
15. Badanie sprawozdań finansowych - standardy rewizji finansowej

3. Rachunek kosztów i rachunkowość zarządcza

1. Sprawozdawczy rachunek kosztów
1.1 Istota kosztów i kryteria ich klasyfikacji
1.2 Przedmiot, obiekt, nośnik kosztów
1.3 Technologiczno-organizacyjne podstawy rachunku kosztów
1.4 Koszty wytworzenia produktów
1.5 Metody kalkulacji kosztu jednostkowego
1.6 Koszty produkcji niezakończonej
1.7 Koszty niewykorzystanych zdolności produkcyjnych
2. Rachunkowość zarządcza
2.1 Kryteria klasyfikacji kosztów dla celów decyzyjnych
2.2 Rachunek progów rentowności
2.3 Modele rachunku kosztów
2.4 Elementy budżetowania
2.5 Elementy kontroli kosztów

4. Zarządzanie finansami

1. Otoczenie a gospodarka finansowa przedsiębiorstwa
2. Własne źródła finansowania
3. Obce źródła finansowania
4. Zarządzanie aktywami i pasywami
5. Wartość pieniądza w czasie
6. Podstawy wyceny przedsiębiorstw
7. Elementy rynku finansowego

5. Prawo i podatki (cz. II)

1. Wybrane problemy systemu prawnego Unii Europejskiej
2. Wybrane problemy Kodeksu spółek handlowych
3. Postępowanie podatkowe
4. Prawo karne skarbowe
5. Podatek dochodowy od dochodów z działalności gospodarczej
6. Podatki kosztowe
7. Elementy międzynarodowego prawa podatkowego
8. Podatek od towarów i usług (VAT)
9. Podatek akcyzowy
10. Prawo celne i dewizowe
11. Inne rozliczenia publicznoprawne
    
6. Technologia informacji (IT)

1. Kierowanie i kontrola systemami informacyjnymi
2. Użytkowanie systemów informatycznych - sprzęt komputerowy i oprogramowanie
3. Bezpieczeństwo gromadzonych danych
4. Informatyczne systemy zarządcze
5. Dokumentacja systemu informatycznego rachunkowości
6. Nowoczesne formy przesyłania informacji drogą elektroniczną
7. Wykorzystanie systemów informatycznych do oceny wyników działalności

ORGANIZACJA:

Kurs jest organizowany w dwóch trybach - do wyboru przez uczestnika:

• zajęcia w soboty i niedziele, co 2 tygodnie, w godz. od 8.00 do 13.00 (przez 7 i pół miesiąca) lub
• zajęcia dwa dni w tygodniu /poniedziałek i środa lub wtorek i czwartek/ w godz. od 16.30 do 19.45 (przez 5 i pół miesiąca).

DODATKOWE INFORMACJE:

Uczestnicy otrzymują:

• materiały szkoleniowe,
• gorące napoje - kawa, herbata, itp.

Po ukończeniu kursu można bezpłatnie podejść do egzaminu, po zaliczeniu którego otrzyma się zaświadczenie o zdobyciu kwalifikacji zawodowych w obrębie zawodu: główny księgowy – kod zawodu 121101.

W trakcie kursu lub po zakończeniu istnieje możliwość wzięcia dodatkowo udziału w kursie komputerowym, prowadzonym w formie warsztatów, zapoznającym słuchaczy z prowadzeniem ewidencji księgowej przy pomocy komputera - więcej

zapisz się